Prévention des RPS
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NOTRE OBJECTIF

Il n’existe pas de recette miracle pour bien manager une équipe. Il est cependant certain qu’il convient d’adopter un style de management respectueux de l’autre. Ce n’est en effet qu’en s’appuyant sur le collectif qu’un manager peut espérer atteindre ses objectifs: performance et bien-être de son équipe sont ainsi liés.

Au-delà de son expertise, le cadre doit pouvoir s’appuyer sur des postures et techniques de management lui permettant de fédérer son équipe: reconnaissance, écoute, communication...les leviers sont nombreux pour favoriser le bien-être au travail de ses collaborateurs.

Nouvelle Heure fait le point sur les missions du cadre et sur les différents moyens d’améliorer ses postures managériales: le cadre en sort renforcé, ce qui aura un impact direct sur ses performances et celles de son équipe.

Avec cette formation, les managers de votre entreprise participent à la prévention des risques psychosociaux.

NOTRE SOLUTION

Souhaitant inscrire les cadres dans une dynamique de réussite respectueuse de leurs collaborateurs, Nouvelle Heure propose un programme de formation des cadres aux RPS qui s’articule notamment autour des points suivants:

 Les missions du cadre

 Manager dans la sérénité

 Savoir donner des signes de reconnaissance

 Améliorer son écoute et sa communication

 Savoir faire une critique acceptable et acceptée

Durée: 1 journée

Participants: managers (12 participants max.)

POURQUOI NOUS CHOISIR ?

Expertise: Nouvelle Heure, spécialiste en prévention des RPS, utilise son expertise pour des formations management alliant souci de la performance et respect de l’humain.

Sensibilisation: La session permet à vos cadres de prendre du recul par rapport à leur fonction et leurs pratiques.

Mode participatif: Les échanges et supports pédagogiques favorisent la sensibilisation et l’enrichissement des compétences.

Nouvelle Heure, Institut de Formation déclaré auprès de la Préfecture de Région Ile-de- France sous le N° 11 75 47476 75

  Parmi les entreprises qui font confiance à Nouvelle Heure:

 Nouvelle Heure, intervenant IPRP: