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Archives de catégorie : Etudes
86% des salariés satisfaits de leurs conditions de travail
86% des salariés estiment que leurs conditions de travail sont bonnes, selon un sondage réalisé par l’institut CSA pour l’ANACT dans le cadre de la Semaine pour la Qualité de Vie au Travail. Une bonne nouvelle dans une actualité peu … Continuer la lecture
Publié dans Etudes, Mieux-être au travail
Marqué avec anact, conditions de travail, sondage
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Education nationale : 1 agent sur 7 en épuisement professionnel !
14% des agents de l’éducation nationale, soit 1 sur 7, se disent en situation d’épuisement professionnel. 24% se sentent tendus au travail (soit près d’1 agent sur 4). C’est l’accablant constat que dévoile aujourd’hui une étude du Carrefour Santé Social. … Continuer la lecture
La santé mentale, le nouveau défi prioritaire pour le marché du travail
Dans son étude publiée le 14 décembre 2011, l’OCDE pointe les risques de mauvaise santé mentale des salariés. Pour l’organisation, « la précarisation croissante des emplois et l’augmentation actuelle des pressions au travail pourraient entraîner une aggravation des problèmes de santé … Continuer la lecture
Publié dans Etudes, Mieux-être au travail, Risques psychosociaux
Marqué avec conclusions, étude, mal être au travail, ocde, santé mentale des salariés
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Banques : 1 salarié sur 5 se sent harcelé
Il est loin le temps où l’on rêvait de travailler dans une banque. On rêvait de leurs avantages sociaux, de leurs conditions de travail, de leurs perspectives de carrière. Mais le dessin s’est déjà quelque peu terni avec l’arrivée de … Continuer la lecture
Publié dans Etudes, Mieux-être au travail
Marqué avec banque, conditions de travail, harcelement moral, secteur bancaire, snb/cfe-cgc, stress au travail
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+ de 100 emails par jour : le e-cauchemar (suite)
Nous avions évoqué ici même les méfaits de l’afflux de mails au bureau (voir notre article Mails au bureau : le e-cauchemar publié le 14 juin 2011). L’Observatoire sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (Orse) publie aujourd’hui une étude sur … Continuer la lecture
Coût du mal-être au travail pour les entreprises : -23% de valeur ajoutée
Absentéisme, turn-over, accidents du travail, démotivation, maladies, licenciements, etc. : le mal-être au travail et la dégradation des conditions de travail ont un coût non négligeable pour les entreprises. Selon le livre blanc sur la santé au travail du groupe … Continuer la lecture
Publié dans Etudes, Mieux-être au travail
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Les entreprises où il fait bon travailler : aucune n’est française !
L’institut Great Place To Work vient de publier son palmarès des entreprises européennes où il fait bon vivre. Mauvaise surprise : aucune entreprise française ne figure dans le Top 25… Les entreprises danoises, allemandes ou irlandaises sont à l’honneur, mais … Continuer la lecture
Publié dans Etudes, Mieux-être au travail
Marqué avec 2011, great place to work, palmares
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Le plus important ? L’intérêt de mon travail !
Les Français jugent que l’intérêt de leur job est la condition la plus importante pour qu’ils se sentent bien au bureau, avant la qualité de vie au travail et la rémunération. Actinéo, l’Observatoire de la qualité de vie au bureau, … Continuer la lecture
Publié dans Etudes
Marqué avec bien-être au travail, intérêt du travail, qualité de vie au travail, sondage
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